Talent boost event

Mentaal gezond talent zit op de juiste plek en dat begint bij recruitment. Jesse Geul is expert op het gebied van recruitment en is op een missie om werving origineler, humoristischer en persoonlijker te maken. Hij helpt organisaties met het aantrekken van de juiste sollicitanten middels trainingen, workshops en advies met een flinke dosis humor. Als Linkedin Top Voice deelt hij met zijn 70.000 volgers zijn eigen kijk over solliciteren en talentmanagement.

“De nieuwe generatie werkt om te leven en selecteert daar steeds meer hun werkgever op. Moderne eisen als flexibele werktijden, deeltijd werken, ontwikkeling en coaching zijn belangrijker dan ooit. Hoe creëer je als werkgever een win-win situatie en zorg je voor de juiste sollicitanten en tevreden werknemers?”

Heleen Mes is oprichter van HXWork (2016) en de LinkedIn-groep Employee Experience Nederland/België. Zij is thought leader in employee experience, employee experience design, werkgeluk en innovatief HR. Heleen is co-auteur van Employee Experience – Happy people, better business (2018) dat werd genomineerd voor Managementboek 2019 en van Werken aan Werkgeluk (2019).

Heleen’s missie is om van iedere werkgever een topwerkgever te maken en Heleen komt HR-vakgenoten bij Talent Boost inspireren om deze missie te delen. Ze begeleidt in de eerste stappen zetten richting employee experience en neemt je mee in must-do’s bij woest aantrekkelijk werkgeverschap.